- Poniedziałek - Piątek: 8:00 - 16:00
- ul. Jedności 23/6, 65-018 Zielona Góra
Dla pracownika
Dla pracodawcy
Szukasz pracy? Zacznij z nami!
Szukasz pracy stałej, a może tymczasowej? Już od ponad 3 lat skutecznie pomagamy znaleźć miejsca pracy u sprawdzonych pracodawców. Zapewniamy możliwości rozwoju, budowania własnych ścieżek kariery i kształcenia kompetencji. Dołącz do nas i ciesz się z każdego dnia pracy.
Zostaw kontakt do siebie lub wyślij nam swoje CV a nasz konsultant z pewnością się z Tobą skontaktuje.
Rekrutacja pracowników
W LEMBERG Group oferujemy kompleksowe usługi rekrutacyjne dla przedsiębiorstw. Posiadamy obszerną bazę wykwalifikowanych kandydatów gotowych do podjęcia pracy. Dzięki naszemu doświadczeniu współpracujemy zarówno z dużymi międzynarodowymi firmami, jak i mniejszymi przedsiębiorstwami, które korzystają z naszych usług w zakresie HR. Specjalizujemy się w rekrutacji pracowników tymczasowych i stałych, szczególnie w okresach wzmożonego zapotrzebowania na rynku pracy.
Nasze wieloletnie doświadczenie w rekrutacji i selekcji pracowników pozwala firmom na dynamiczny rozwój. Dzięki szerokiej sieci kontaktów i bogatej bazie kandydatów, jesteśmy w stanie szybko i skutecznie pozyskać wartościowych pracowników, spełniających wymagania stanowiskowe.
Współpraca z LEMBERG Group pozwoli odciążyć Twój wewnętrzny dział HR, oszczędzając zasoby personalne i czas. Ponadto, zoptymalizujesz koszty działu personalnego i zmniejszysz wydatki na pracę. Nasi specjaliści znajdą dla Twojej firmy zmotywowanych i kompetentnych pracowników zarówno do prostych zadań, jak i na stanowiska wymagające specjalistycznej wiedzy i umiejętności.
Zewnętrzna rekrutacja – korzyści dla pracodawców
Zewnętrzna rekrutacja pracowników niesie ze sobą wiele korzyści. Analizą aplikacji, selekcją kandydatów, umawianiem spotkań i przeprowadzaniem rozmów zajmują się nasi specjaliści w LEMBERG Group. Przekazanie nam tych zadań pozwala zaoszczędzić cenny czas, który można poświęcić na inne kluczowe działania w firmie. Oto najważniejsze zalety zewnętrznej rekrutacji:
- Elastyczność kosztowa – redukcja kosztów stałych w firmie.
- Oszczędność czasu – procesem rekrutacyjnym zajmuje się LEMBERG Group.
- Realizacja wszystkich etapów rekrutacji przez LEMBERGGroup.
- Skalowalność – szybka rekrutacja kandydatów na wiele stanowisk pracy w jednej firmie.
- Świeże spojrzenie nowych pracowników – pracownik z rekrutacji zewnętrznej może wnieść do firmy nowe pomysły i dać impuls stałym pracownikom.